Enamasti professionaalne snobism tekib neid ameteid, mille esindajad on mingi "salajane teadmised" - oskused või võimed, mis ei ole kättesaadavad teistele töötajatele firma. Ja nii ka kõige väiksemad liikmed selle suletud "kastisüsteemi pühendatud" tunne väärtusi, mille vastu kõik muud elukutsed on väike ja tähtsusetu, ja vastavalt käituda.
See stiil side põhjustab erineva erialase konflikte. Snobs elukutselt saada pidev stress teistele, kuid nad ise on pidevas stressi, sest nende ümber uskumatult tüütu. Juhtimisel haruldane võime teha midagi, kui selliseid olukordi, sest reeglina harva on professionaalne valdkonnas, kus tugev snoob.
Kummalisel kombel on enamik järgijad "professionaalne snobism" ei ole spetsialistid kõrgeimal tasemel. Enamasti sellist käitumist nad lihtsalt katta oma ametialast ebapädevust. Aga suhtlemine oma laadi ja isegi pealiskaudne teadmine annab neile omaks erilist.
Anekdoote süsteemi administraatorid ja raamatupidajad klassikaks saanud. Mis muud elukutse muutub sageli põhjuseks snobism?
Neil kõigil on ühiseid jooni. Professional snobism esineb tavaliselt töötavate spetsialistide mitte inimesed, ja mehhanismid, masinad, arvutid. Esiteks, siin on juba mainitud IT-spetsialistid, siis mehaanika ja spetsialistid remont erinevate seadmete. Väga sageli muutunud snobs ja need, kes töötavad numbrid, arvutused ja dokumente, nagu raamatupidajad, rahastajad, ametnikud.
Aga korrapärane ja pidev dialoog inimesi okupatsiooni Tundus, et vaktsineeritud professionaalsed ülbus. Kõige vähem tõenäoline hulgast snobs advokaadid, HR spetsialistid, sekretärid, arstid, psühholoogid. Muidugi, see on pigem trend, mitte muster. Ja ei ole absoluutset garantiid, et kõik süsteemi administraatoritele - sünge tüübid ja kadrovichki - cutie ja Darling.
Tundub, et teadmatus üksteise annab leiba ja võid. Sest raha, mida nad saavad on kasutada oma erilisi teadmisi. Kui kõik professionaalselt kogenud arvutid, IT-spetsialist elukutse kaob, kui klassis. Aga koos leiba ja võid tuleb ja enneolematu ülbus: "Ma ei mida teised ei saa." Tööjõu kogukond on conceit soojendusega dialoogi võrdsed ja tõuseb taevasse. Seal ta jäi kuni see tõuseb tasemeni oma teadmiste. Sest tõeline ekspert harva eksponeeritud professionaalne snobism.
Kui te olete silmitsi snobs tööl või pane oma kogukonnas - ärge andke provokatsioonidele. Ära unusta tehnik maksma selle eest, et ta oli remont auto. Ja kuulda tema arvamust oma võimeid autojuhina, lihtsalt meelde tuletada, et oled tööandja hetkel. In the end, auto, mida ei ole alati nii, ja see on aeg, saad tööd metroo. Aga kes seda vajavad, kui kõik oleks erialaseid teadmisi mootorsõidukite?