Alusta koostamise kokkuvõtted isikuandmeid: nimi, täielik nimi, vanus, perekonnaseis. Kohe valida eelistatud meetod side ja märkige kontaktandmed - mobiiltelefon, e-posti aadress, kodu telefoninumber. Veel kontakte jätad, seda rohkem võimalusi suhtlemiseks siis tööandja.
Teave hariduse tuleks esitada kokkuvõtlik, kuid informatiivne viisil. Märkus institutsiooni nimi eriala, kraadid ja tunnustused on kohustatud andma. Kui teie sotsiaalset elu või üksikute saavutuste õppeaeg on olulised soovitud töö, on vaja lühidalt mainida. Täiendav tõestamist, koolituste ja muude distsipliinide, et olete õppinud, väärivad mainida vaid juhul, kui need on otseselt seotud teie funktsionaalsed kohustused ja vastavad spetsiifikat märgitud ametikohtadel.
Jaos, mis räägib kogemust peaks olema kõige mahukam. Kirjeldus ettevõtteid ja töökohti tuleks läbi viia kronoloogilises järjekorras, alates viimane kõigepealt. Ärge innostuko pika kirjelduse - esile olulisemad punktid. Kui soovite meile tulemusi kutsetegevuse, siis leiavad spetsiifikat firma ja selle tööga, mida taotlete - kõik, mis ei ole seotud selle, et see on parem jätta.
Omand kogemus eriprogrammid, oskusi erivarustus, samuti parem keeleoskus täpsustada. Sa ei tohiks maalida isikuomadused - andmed on peaaegu alati tähelepanuta lugedes CV. Peamine idee siis lõpus koostatud intervjuu. Ärge unustage, et jätkata eesmärk - täpne kirjeldus positsiooni te taotlete. Soovituskirjad pakkuda paremat lisana kokkuvõte, mille ulatus ei tohi ületada kahte A4 lehed.