1. Ära ole hilja. Hoolikalt arvutada aega õigel ajal. Hiline iseloomustab sind isik, liiga kergelt seotud oluline kohtumine, sest intervjuu muidugi viitab neile. Sa näidata casual suhtumine aega ja küsitleja veenduge selle kaugeleulatuvaid järeldusi.
2. intervjuus, proovige käituma rahulikult ja enesekindlalt. Tõenäoliselt sa oled natuke närvis, kuid see on okei. Alusta sellest, et istuda mugavalt, kuid mitte nii palju vaadata väga lõdvestunud. Vaata vestluskaaslase silma, kuid mitte liiga tihedalt. Sa kandideerid see töö ja see on seda väärt. Ole kindel ise.
3. Proovige ette teada, millist firma, kus sa üritad saada. Esiteks, sa ise see on kasulik, ja teiseks, mõned teadmised ettevõtte, et teil näidata oma intervjuus, saab oma eelise. Peaasi - mitte teha positsioonilt know-all, ei ole väärt mainimist kinnitamata kuulujuttude või faktide kahjulik, et ettevõtte mainet.
4. Jälgi oma kõnes. Proovige rääkida oskuskeele ilma sõnadeta-parasiitide või slängi, kõnekeelne väljendeid ei kasuta, ütleme sõnu õigesti, isegi kui teil on kombeks valesti kasutada.
5. Kui räägite eelmise töökoha, ei ütle halbu asju tööandjad. Isegi kui teil on olnud konflikte, milles te olete kindel, et süüdi ülemused varasema töö, siis ei ole vaja väljendada emotsionaalset rahulolematust oma tegevuse ja võtta aega, et pesta musta pesu avalikkuse. Ebameelitav ülevaated oma viimase töökoha te kirjeldaksite ei ole neid kohti, ja esimene koht ise.
6. Ärge kartke küsida töötingimusi. Mitte ainult valida, kuid saab ka valida. On oluline, et intervjueerija ei olnud ainult sinust selge ülevaate, kuid sul selge ettekujutus selle tööga, mida taotlete.