Mõtle suhtlemisstiili. Näiteks, kui kontoris köök on vastu võetud, läheb, palju publikut nautida oma sööki, siis peaks ka tasapisi võtavad selle harjumus. Tervitage kolleegidega, olla sõbralikud ja külalislahked, kuid ei kiirusta edasi liikuda, ja sa eriti ei räägi üksikasjad oma isikliku elu. Sinu eesmärk - näidata, avatus, mitte-konflikti, valmisolekut võtta ühendust. Samal ajal, vältida kuulujutte ja ei lase kolleegid sind pidevalt midagi neile. Kui teil tekib tihti poodi sigarettide, tee ja küpseta teise oma tööd teha, siis kiiresti istuma kaela.
Mitte mingil juhul ei kritiseeri kedagi kolleegid, isegi tema äraolekul. Ei ole vaja rääkida, kuidas sa tüütama kellegi käitumist, parfüümid, riided ja nii edasi. Ole viisakas ja korrektne suhtlemine. Ei saa kurta, et tema ülemused ja kolleegid ei pealekaebaja, kui üks neist on tööle hiljaks hommikul minna suitsetajatele või edasi lükata pärast lõunapausi. Vastasel juhul saate kiiresti luua meeskonna vastu teda, ning seejärel woo kolleegid on liiga raske. Lisaks asutused võivad leida, et sa koob intriig ja hävitada töökeskkonnas - kõik need raskendavad sina ja infusiooni meeskond ja töö ise.